第五百三十章 人往高处走(2 / 2)

销,靠技巧。"

"嘻嘻,这就对了。"

连续一周,陆天龙都成为了焦点人物,甚至还接受了保山市媒体的电视采访。

采访后。外来的投资就好像雪花一样纷至沓来,其中还要海外投资商。

短短半个月时间陆天龙就募集到了40亿资金,这在当时是一个难以想象的数额了。

坊间也把储存量从1000吨说到了3000吨。

交大银行也不急着让陆天龙还钱了,他们巴不得陆天龙迟点还钱。这样还能多赚很多利息钱。

陆天龙很快就膨胀了。

他在电视上叫板朝阳电器,"我要在三天内在杭城开100家海华电器城,3个仓库,三家物流公司。"

他还真那么干了。

一天之间就找了100家店铺,签订了租赁合约;第二天买下了现成的3个仓库,用来储存电器;第三天在杭城的三个主城区开了三家物流公司。

很快报纸上又有了新的新闻,海华大手笔和樱花过索尼公司、松下公司签约,引进樱花国的一流电器。

90年代樱花国的电器贵,但质量的确比国内的牌子好,所以销量也是十分好的。

朝阳电器人心惶惶。

都在议论这场战很难赢。

"我们有海儿和长红,海华有索尼和松下,这场仗我们能赢吗?"

"樱花国的电器还是更胜一筹呀。"

"对了,你收到邮件了吗?"

"什么邮件?"

"海华公司也不知道从哪里搞来了我的邮箱,发信件给我,想挖我去海华上班。"

"还有这样的事情?"

"是呀,很多人都收到了信件。八成是我们公司出了内奸,将员工邮箱资料,电话资料都卖给了海华的人。"

"海华给出什么条件?"

"两倍工资,提成也是两倍。还有带薪年假、旅游、租房补贴、公交补贴等等。"

"我擦,这陆天龙是真不差钱呀。"

"一座金山呢,你说他能差钱吗?报纸上都说了,他可能成为炎夏首富。"

"那有人离职吗?"

"昨天5个。今天不知道……"

两个销售部的职工私下窃窃聊着。

余晨曦办公室站着好多人。

三组组长欧燕带着小组12名成员递交了辞呈。

余晨曦脸色通红,低沉道:"欧燕,你也是朝阳的老员工了,这样做,你对不得公司对你的培养吗?你对公司就没有感情吗?你个人离职也就算了,还带着一组的人离职,你居心何在?"

"余总,所谓人往高处走,水往低处流。我在朝阳6年了,还是个组长,陆总答应我,只要我带着整个小组过去,就让我做杭城分公司副总经理,我的小组成员工资翻倍,提成翻倍。"欧燕傲然的挺立,不卑不亢的说道。

其实她没有错,人嘛,总是要往高处走的。