“拼命加班的男娃，运气都不会太好的，去年年会连抽了三个特等奖，都是信息部的。”

对于胡强这种拼了老命加班的行为，金若愚也是十分无语，爱加班的男生，运气一般都不会太好，不是秃了，就是过劳死了，没死的就好像信息部那样，但听着金若愚说的连抽了三个特等奖，沙乐乐完全不明白为什么要说信息部运气不好。

“这运气还不好啊？”

“可他们在加班，没去现场，资格全作废了。”

“唉，这也没办法啊，本来去年信息部为了完成一个大单，加班连轴转，为了鼓励他们，那个特等奖的箱子里全是信息部的名单，结果谁知道他们那个时候居然加班习惯了，还在加班，后面没办法只能取消，换作私下里多发一个月奖金了。”

对于信息部这件事，叶枫也是叹了口气，正如苏克杰说的，年会那天信息部居然还在加班，一个记得去年会的都没有，直接把原有安排弄得乱七八糟，要不是高层都知道信息部那群技术宅的性子，都不知道要出什么事，看着欧阳莫菲难看的脸色，金若愚出声宽慰。

“莫菲啊，你别急，大家一起想想办法，我们也很心疼胡经理的。”

“谁心疼他了！我是担心万一老胡挂了，来一个比他更蠢的领导，怎么办？”

“新领导如果比老胡蠢，就不会帮我们向上级打马虎眼了！”

“但新领导如果比老胡聪明，肯定不会相信我们的迟到理由啊！”

“胡经理这微妙的智商水平，很罕见的，我们要珍惜，不过，万一胡经理真的倒下了，那新领导应该是。”

对于欧阳莫菲的话，苏克杰和庞小白各自想到了新来的领导跟胡强有一点不一样会是一个什么后果，结果却发现，以后的日子会很惨，金若愚做了总结性发言，但对于新领导，金若愚的目光看向了叶枫，对于庞小白等人的目光，叶枫无奈的耸了耸肩。

“你们是了解我的，不到万不得已，我就是一条咸鱼，但为了我能安安静静的咸鱼下去，我手底下就留不下混子，对于迟到早退，工作一定要到截止日期才能完成的员工，按照我的一贯风格，只能让这些优秀人才回归社会。”

本来苏克杰和庞小白对于胡强倒下了，叶枫成为新领导还是有一些幻想的，毕竟在一个咸鱼的领导手下干活，应该会比较轻松吧，但谁知道，原来领导咸鱼的前提是手下的员工拼命干活，顿时眼中失去了希望，但此时的欧阳莫菲完全没有管几人说了什么，此刻的她满脑子都是对于胡强的怒火。

“我就不信了，你们几个，下班前每人给我十个ideal，谁能让这头倔驴回到正常状态，到年底前，上班，都不用打卡。”

“我反对，你怎么可以用这种反制度的奖励，来诱惑员工呢？”

“我给你开发一个，董事长声音的导航语音包。”

“成交。”

对于欧阳莫菲用不用打卡来诱惑破事部的众人来想办法搞定胡强，唐海星是第一个反对，但欧阳莫菲一个语音包就让反对的唐海星直接熄了火，看着这么容易就被策反的唐海星，叶枫也是叹了口气，本来以为自己可以偷个懒，没想到唐海星居然这么没有骨气。

“成交你个头啊，信不信我找人往下一次年会的发言稿里加一句唐海星你被开除了，让董事长亲自开除你，还有，莫菲啊，你能不能动动脑子，就算你有真维斯这个人工智能，但万兽防火墙是X实验室做的，你之前能把自己加进白名单，那纯粹是占了你以前是信息部头部技术员的原因。

再说了，老胡现在这么难以入睡，纯粹是心里有一股信念支撑着，你要是不能把他的这股子心气给放了，想什么办法都没有用，老胡是百分之百不会放弃加班的。”

“他还有心气儿了，不就是为了涨薪的那点钱吗？”

“不不不，这你就错了，莫菲啊，你要明白，涨薪确实是他努力的方向，但你要知道他努力涨薪是为了什么，就像我昨天说过的，老胡现在是上有老下有小，中间还有房屋贷款，家庭才是支撑老胡的动力，所以说，我们要从家庭入手，要不然的话，只能是徒劳无功。”

对于欧阳莫菲的行为，叶枫不仅是直接让她打消了帮其他人加进白名单的想法，还顺势提出了如何让胡强回归正轨的方式，用支撑他努力的家庭来让他休息，以彼之矛，攻彼之盾，听着叶枫这么说，唐海星瞬间有了主意。

“我想到了。”

“你想到什么了？快说啊！”

“别着急，是这么回事，我以前在销售部的时候，经常出去跑业务，也遇到过几个拼命加班，结果猝死的客户，我是这样想的，到时候我就跟胡经理说要汇报客户的事情，然后把过劳死的客户的故事讲给他听，这样一来，肯定能让胡经理幡然醒悟。”

“唐海星，你要这么说的话，我也有主意了，我可以跟阿杰一起编一个破事部过劳死的老员工，反正胡经理也不了解，到时候就故意让胡经理发现，然后借着过劳死员工的口吻告诉胡经理不要加班，要好好关心家人，一定能让胡经理迷途知返的。”

听着唐海星的主意，苏克杰和庞小白小声嘀咕了一下，庞小